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华舟重工4月份月度会要求:大干红五月,冲刺“双过半”!

4月28日,公司四月份月度工作视频会召开,公司中层以上管理人员参加了会议。相关职能部门分别对四月份的专项管理工作进行了总结,对五月份的工作进行了布置,公司党、政领导分别对四月份工作进行了总结,对五份工作进行了部署。

在总结了四月份的亮点与不足之后,公司总经理、党委副书记唐勇对五月份工作提出了总体要求:要撸起袖子加油干,为实现“双过半”打下坚实基础。

针对生产经营科研工作,唐勇要求市场部门,一要抓好动力浮桥的架设演示,邀请部队首长专家参观。二要做好新军兵种走访。三要做好政府市场调研;科研方面要做好型号产品、国家重大专项等研制工作,抓紧往前赶;海外工程项目要克服困难,加快进度,化解风险。针对管理工作,唐勇要求质量管理体系文件颁布前要请外部专家把关,做到精益求精;精品工程要认真实施,一套要比一套做得好;规划发展部要对施工项目的建设质量认真监管,不能以包代管。唐勇还对巡视整改、安全、保密、风险管控、企业更名工作提出了具体的要求。

公司党委书记、董事长余皓对公司五月份生产安排提出了具体的要求,并要求做好对会议精神的贯彻落实。

针对党风廉政建设和干部作风建设,余皓要求:一要时刻保持清醒头脑,在思想上和言行上与党中央、习近平总书记的要求保持高度一致;二要持之以恒的反对官僚主义,目前官僚主义在公司的领导干部中表现的特别突出,严重影响工作质量,要引起我们的高度重视;三要带头讲政治,传递正能量,营造积极向上的文化氛围;四要严格要求自己,以身作则,管好身边人,管好家里人,抓好党风廉政建设。